Les entreprises qui parviennent à tirer leur épingle du jeu sont sont attentives aux changements et capables de s’y adapter rapidement. Kimia Meskinyar, SVP Marketing et Communication chez Uberall, explique comment les organisations peuvent développer une culture en accord avec les nouveaux besoins des salariés qui ont grandement évolués depuis la pandémie. C’est ainsi qu'elles pourront se rendre attractives aux yeux des talents qu’elles souhaitent recruter.